Örgütlerde İşgören Eğitimi Üzerine Bir Alan Araştırması

dc.contributor.authorÖrücü, Edip
dc.contributor.authorYumuşak, Sedat
dc.date.accessioned2025-07-03T21:15:01Z
dc.date.issued2005
dc.departmentBalıkesir Üniversitesi
dc.description.abstractBu araştırmanın amacı kamu kuruluşlarında verilen hizmet içi eğitimin çalışanlar üzerindeki etkilerinin hangi faktörlere bağlı olduğunu saptamaya çalışmaktır. Bu kapsamda Muğla îlinde bazı kamu kuruluşlarında anket çalışması yapılmıştır. Ankette 5'li likert ölçeği kullanılmıştır. Bu araştırma sonunda eğitimin işgörenlerce desteklenmesinin iş verimini artırdığı sonucuna ulaşılmıştır.
dc.identifier.endpage246
dc.identifier.issn1300-4646
dc.identifier.issn2147-7582
dc.identifier.issue2
dc.identifier.startpage235
dc.identifier.trdizinid61478
dc.identifier.urihttps://search.trdizin.gov.tr/tr/yayin/detay/61478
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12462/20788
dc.identifier.volume19
dc.indekslendigikaynakTR-Dizin
dc.language.isotr
dc.relation.ispartofAtatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
dc.relation.publicationcategoryMakale - Ulusal Hakemli Dergi - Kurum Öğretim Elemanı
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.snmzKA_TR_20250703
dc.subjectEğitim
dc.subjectverimlilik
dc.subjectMuğla
dc.subjecthizmet içi eğitim
dc.subjectkamu kuruluşları
dc.subjectörgütler
dc.subjectişgören
dc.titleÖrgütlerde İşgören Eğitimi Üzerine Bir Alan Araştırması
dc.typeArticle

Dosyalar